La Municipalidad de Rafaela no solo sostiene sus programas de inserción laboral sino que, también, los amplía. Es el caso del programa “Aprender en la Fábrica” que se transformará en “Aprender en la Empresa”. Esto será a partir de la ampliación de los beneficios para que los jóvenes puedan insertarse en el mundo laboral.
Es por ello que, gracias al acuerdo logrado entre el Municipio y un grupo de empresas, “Aprender en la Empresa”, tendrá un campo de inclusión más grande incorporándose al grupo industrial, empresas de comercio y servicios.
“Aprender en la Empresa” es una nueva versión que supera a su antecesora, y que, en esta nueva etapa, amplía la cantidad de empresas participantes con nuevos rubros. Las empresas que se sumaron a la propuesta lo hicieron como consecuencia de los buenos resultados de “Aprender en la Fábrica”.
El intendente Luis Castellano realizó una visita a la firma VMC Refrigeración y se reunió con su titular Marcelo Modenesi, para dialogar sobre la puesta en marcha del programa “Aprender en la Empresa” y conocer el vínculo que une a la firma con el yacimiento petrolífero “Vaca Muerta”.